Ваше общее впечатление о семинаре-практикуме:
-
Семинар оставил положительные впечатления. Получены новые знания в сфере управления персоналом, компетенция руководителя. Получен опыт для совершенствования своей деятельности, как руководителя.
-
Суть, точность. Получение значимого опыта в умении быть современным руководителем. Легкая подача материала.
-
Прекрасный семинар, затрагивающий множество проблем и ситуаций, присутствующих в рабочей деятельности руководителя.
Замечательный тренер, умеет заинтересовать, ведет диалог с аудиторией, к каждой теме приводит конкретные примеры. -
Полезный психологический тренинг, помогает увидеть свои ошибки и разобраться в себе.
-
Интересно, информативно, применимо на практике. Есть недочеты и несоответствия информации в тетради и на экране.
-
Хорошо. Немного не хватило конкретики.
Тренер удерживает внимание аудитории. -
Полезное, живое общение. Много примеров из жизни. Общение в форме вопрос-ответ, диалог очень оживляет занятие.
-
Много полезной практики, глубокий смысл материалов, тактичность и экологичность тренера.
-
Доступно, понятно, просто, без лишней воды и непонятных терминов. На семинаре не хотелось спать!
Тренер – профессионал. Отлично владеет темой, речью, языком. Прекрасно держит внимание аудитории. -
Очень много полезной и новой информации.
Стимулирование к мотивации. -
Интересно структурированный семинар, с хорошей пропорцией слушания и интерактива.
-
Впечатление хорошее. Раскрыто много интересных тем про руководителей и подчиненных.
-
Точно, именно семинар-практикум. Не перегружен теорией управления (руководитель должен ее знать), фокус именно на какие психологические примеры, эффективные практики, которые многое «поставили» в голове на нужные позиции.
-
Интересные примеры, получила инсайты.
-
Универсальный тренинг о самой сути управления, который будет полезен многим сферам деятельности. На тренинге большое количество времени уделялось психологии, что очень важно. Теория подкреплялась интересными примерами из практики.
-
Отличная подача материала, обратная связь по практикам, уровень самооценки руководителя. Хорошая база знаний, нужно сразу внедрять в деятельность. Много ценной информации.
-
Тренинг очень информативный. Воспринимается легко, отличный практический опыт.
-
Если хочешь понять, как руководить командой, в первую очередь узнай какой ты руководитель, кто ты.
Разобрать себя – принять – применять!
Интересная подача информации, живые кейсы, много обратной связи, регулярный диалог с аудиторией. Наглядность. -
Очень познавательно, структурировано, понятно, мозг начинает работать.
Буду применять все методы, внедрять в свое управление и разбираться в себе. -
Много полезной информации дано кратко, но понятно куда развиваться дальше. Практические задания максимально реальны и применимы.